พนักงานโรงแรมสหภาพลาสเวกัสยืนยันสัญญา Caesars
ลาสเวกัส (AP) – แรงงานสหภาพโรงแรมลาสเวกัสโหวตอย่างมากในวันจันทร์
ลาสเวกัส (AP) – แรงงานสหภาพโรงแรมลาสเวกัสโหวตอย่างมากในวันจันทร์เพื่ออนุมัติข้อตกลงสัญญาของพวกเขากับ Caesars Entertainment ยักษ์ใหญ่ของคาสิโน ซึ่งส่งสัญญาณว่าจะจบข้อพิพาทแรงงานที่ยาวนานซึ่งนำมาซึ่งภัยคุกคามจากการต่อต้านทางประวัติศาสตร์ไปยังแถบ สหภาพแรงงานทำกับข้าวประกาศบน X ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มเดิมที่รู้จักกันในชื่อ Twitter ว่า 99% ของคะแนนสนับสนุนข้อตกลงห้าปีใหม่
“สัญญาที่ดีที่สุดเท่าที่เคยมีมา!ขอแสดงความยินดีกับพนักงานต้อนรับ 10,000 คน” โพสต์กล่าว สหภาพคาดว่าจะอนุมัติสัญญาที่เสนอกับ Wynn Resorts และ MGM Resorts International ซึ่งเป็นเจ้านายรายใหญ่ที่สุดของแถบปลายสัปดาห์นี้
ข้อตกลงที่ดีขึ้นเกิดขึ้นโดยประมาณเมื่อต้นเดือนนี้ เพียงไม่กี่ชั่วโมงก่อนที่จะสหภาพจะคุกคามว่าจะข่มขู่จู่โจมโรงแรมคาสิโน 18 ที่บนแถบ รวมถึง Bellagio, ปารีส ลาสเวกัส, เอ็มจีเอ็ม แกรนด์ และ Caesars Palace
ในแถลงการณ์ Ted Pappageorge หัวหน้าผู้เจรจาของสหภาพกล่าวว่าคนงานยินดีที่จะลดค่าว่าจ้างหากสหภาพการทำสงครามหยุดงานเขากล่าวว่าพวกเขาเสียเวลาว่างในช่วงเจ็ดเดือนของการเจรจาเพื่อช่วยเพิ่มค่าจ้างในสมัยก่อนและชัยชนะที่สำคัญอื่นๆรวมทั้งการลดภาระหน้าที่งานการทำความสะอาดและการปรับแต่งความปลอดภัยสำหรับเพื่อการปฏิบัติงานท่ามกลางความรุ่งเรืองในด้านเทคโนโลยี
“ไม่มีคำสัญญาหรือรับประกันและคนงานหลายพันคนที่เข้าร่วมการชุมนุมประท้วงการไม่เชื่อฟังแพ็คเก็ตการสำรวจปิกเก็ตการลงคะแนนต่อต้านและผู้แทนในอสังหาริมทรัพย์เสียสละเพื่อสร้างอนาคตที่ดียิ่งขึ้นสำหรับตนเองและครอบครัวของพวกเรา” Pappageorge ซึ่งเป็นอดีตพนักงานที่มีหน้าที่ต้อนรับในปี1991 กับบุคลากรอีก 500 คนที่ New Frontier Hotel and Casino ในเมืองลาสเวกัส
มันกลายเป็นหนึ่งสำหรับเพื่อการจู่โจมที่ยาวนานที่สุดในประวัติศาสตร์สหรัฐฯ ยืดอายุมากกว่าหกปีสหภาพกล่าวว่าผู้ประท้วงทุกคนกลับไปปฏิบัติงานหลังจากนั้นโดยมีค่าตอบแทนและผลตอบแทน
ในเวลานี้ Pappageorge
เวลานี้ Pappageorge กล่าวว่าสหภาพนี้ได้รับเงินเดือนมากขึ้น 32% สำหรับสมาชิกในตอนห้าปีโดยที่คนงานได้รับค่าว่าจ้างมากขึ้น 10% ในตอนปีแรกของสัญญาใหม่เขาพูดว่ารวมประมาณ 2 พันล้านดอลลาร์จาก บริษัท คาสิโนภายในหมดสัญญา สัญญาดังกล่าวครอบคลุมบุคลากรมากกว่า 35,000 คนในอสังหาริมทรัพย์ตามแนวแถบซึ่งเป็นเจ้าของหรือดำเนินการโดย Caesars, MGM Resorts และ Wynn Resorts
เมื่อจบสัญญา Pappageorge กล่าวว่าแรงงานสหภาพแรงงานจะได้รับรายได้เฉลี่ย 35 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงรวมทั้งผลตอบแทนขณะนี้แรงงานสหภาพมีรายได้ประมาณ 26 เหรียญต่อชั่วโมงพร้อมผลประโยชน์ Pappageorge ขอขอบคุณ บริษัท คาสิโนในแถลงการณ์ของเขา “ที่ทำสิ่งที่ถูกจะต้องและลงทุนในพนักงานแนวหน้าที่ทำให้อุตสาหกรรมทั้งหมดดำเนินงานสำเร็จ”
ในแถลงการณ์แยกต่างหากที่เผยแพร่เมื่อบรรลุข้อตกลง บริษัท กล่าวว่าสัญญาดังกล่าวยอมรับแรงงานสหภาพแรงงานในหัวข้อการมีส่วนร่วมสำหรับการประสบความสำเร็จของ บริษัท โดยมีการเพิ่มค่าจ้างในสมัยก่อนและโอกาสสำหรับในการเติบโตที่เชื่อมโยงกับแผนที่จะนำงานสหภาพแรงงานมากขึ้นสู่แถบ การคัดค้านของบุคลากรของทั้งสามบริษัทจะเป็นประวัติศาสตร์ทั้งในเรื่องขนาดและเวลา
สหภาพสหภาพที่ใหญ่ที่สุดในเนวาดาที่มีสมาชิกประมาณ 60,000 คนทั่วทั้งรัฐได้คุกคามว่าจะเริ่มคัดค้านน้อยกว่าหนึ่งอาทิตย์ก่อนที่ฟอร์มูลา 1 จะเปิดตัวสนามแข่งใหม่บนแถบ
ผู้เชี่ยวชาญกล่าวว่าผลกระทบของคนงานหลายหมื่นผู้ที่ออกจากงานจะเกิดขึ้นทันที: ลดวิธีการทำความสะอาดห้องพื้นเปรอะเปื้อนและไม่ขัดเงาการแต่งสวนที่ถูกละเลยบริการช้าที่ร้านอาหารและบาร์รอเป็นเวลานานที่พนักงานที่ทำหน้าที่ต้อนรับจำนวนห้องพักที่ จำกัด
การคุกคามของสหภาพการทำคัดค้านเพิ่มขึ้นเป็นปีที่ยิ่งใหญ่สำหรับสหภาพแรงงาน รวมทั้งการเดินเที่ยวในฮอลลีวูดที่ทำให้อุตสาหกรรมภาพยนตร์และทีวีหยุดชะงักทางประวัติศาสตร์ การเจรจาที่กีดกั้นห่วงโซ่อุปทานของประเทศ และการต่อต้านของโรงแรมที่คาสิโนสามที่ของดีทรอยต์ รวมถึง MGM Grand Detroit